Sport i uroda oraz zdrowie, sportowy tryb zycia.

Już co drugi mieszkaniec dużego miasta korzysta z swoich usług medycznych, a największą popularnością cieszą się płatne wizyty u stomatologa, ginekologa oraz analizy laboratoryjne - wynika z badania zleconego przez CM Enel-Med. W opinii pracowników, prywatna opieka medyczna wciąż pozostaje najbardziej cenioną zyskiem pozapłacową. Ponad połowa badanych (51 proc.) korzysta z odpłatnych usług medycznych. Tego typu opieką medyczną najbardziej zainteresowani są warszawianie - za dodatkowe usługi płaci 6 na 10 mieszkańców stolicy. Najrzadziej natomiast korzystają z nich mieszkańcy Poznania (47 proc.). Z spersonalizowanej praktyki lekarskiej zazwyczaj korzystają kobiety (58 proc.) niż mężczyźni (48 proc.), a największym zainteresowaniem usługi te cieszą się pomiędzy osób z przedziału wiekowego 36-50 lat. Prywatna opieka medyczna nadal jest także najbardziej cenioną dodatkową zyskiem pozapłacową. Jako najważniejszy szczegół pakietu socjalnego oferowanego przez pracodawcę, wymienia ją najwyższy odsetek badanych. Abonamenty medyczne wyprzedzają takie świadczenia jak dofinansowanie kształcenia, samochód służbowy, dopłaty do zajęć sportowych, firmowe laptopy i telefony komórkowe czy bilety na imprezy kulturalne. Podatnik zastanawia się, czy nie dostarczać swoim pracownikom warzyw i owoców latem, jako dostępnego dla wszystkich poczęstunku. Byłyby one dostępne dla wszystkich. Częstowanie się nimi nie byłoby jednakże obowiązkowe. Czy świadczenie dla grupy sprawi rozpoznanie po stronie indywidualnych osób przychodu? Badanie przeprowadzono na reprezentatywnej próbie 500 osób z największych polskich miast: Warszawy, Krakowa, Łodzi, Wrocławia i Poznania. W celu zwiększenia efektywności pracy spółka zamierza dostarczać pracownikom podstawowe produkty żywnościowe, tj. pieczywo, zupy w proszku. Umożliwi to szybkie przygotowanie i spożycie posiłku w godzinach pracy, bez konieczności wychodzenia oprócz firmę. Czy tego rodzaju świadczenia wiążą się z powstaniem przychodu u pracowników? Pakiety medyczne najbardziej cenione są poprzez mieszkańców Wrocławia. Utrudniony dostęp do usług medycznych oraz rosnąca świadomość zdrowotna ma proste przełożenie na popularność prywatnej służby zdrowia – im dłużej czekamy na leczenie w publicznych placówkach, tym chętniej wydajemy pieniądze na usługi prywatne. Fakt, że coraz w większości przypadków płacimy nie tylko za wizyty lekarskie, niemniej jednak też np. analizy laboratoryjne przekazuje, że bierzemy odpowiedzialność za zdrowie w swoje ręce – mówi Jacek Rozwadowski, Dyrektor Zarządzający Centrum Medycznego ENEL-MED. Prywatna opieka medyczna wciąż jest też najbardziej cenioną dodatkową korzyścią pozapłacową. Jako najważniejszy element pakietu socjalnego oferowanego przez pracodawcę, wymienia ją najwyższy odsetek badanych. Pakiety medyczne najbardziej cenione są przez mieszkańców Wrocławia. Abonamenty medyczne wyprzedzają takie świadczenia jak dofinansowanie kształcenia, samochód służbowy, dopłaty do zajęć sportowych, firmowe laptopy i telefony komórkowe czy bilety na imprezy kulturalne. Wyniki badania to argument za rozwijaniem Pracowniczych Programów Zdrowotnych czyli popularnych abonamentów medycznych. Inwestując w firmę - sprzęt, oprogramowanie czy wyposażenie - nie zapominaj części środków poświęcić również na pracowników wnoszących najwięcej do twojej firmy. Mimo że na tego typu ubezpieczeniu najlepiej wychodzą sami zainteresowani, czyli pracownicy, ty jako pracodawca również wiele na nim zyskujesz. Opłaty abonamentowe możesz wliczyć w koszty prowadzenia działalności (jako dodatkowy wydatek dla firmy). Niepodważalną pozytywną cechą takiego rozwiązania jest również pozytywne kreowanie polityki kadrowej - zwiększenie zaangażowania i przywiązania pracownika do firmy. Biorąc pod uwagę dobrą opiekę zdrowotną, nie posiadasz problemów z finansowaniem i uzyskaniem badań z medycyny pracy. W dodatku, zapewniając profilaktykę zdrowotną osobom, które zatrudniasz, zmniejszasz również liczbę i długość ich zwolnień lekarskich. W ramach swojej opieki możliwe jest również wykonywanie szczepień. Towarzystwa ubezpieczeniowe posiadają w własnej spisie produktów/usług specjalne pakiety dla firm. Proponują one w niższych cenach ubezpieczenia, za które indywidualnie zapłacilibyście dużo więcej.